Estimular a união da equipa de trabalho deve ser uma estratégia para as organizações, permitindo o aumento da produtividade e da satisfação profissional. Estas 9 dicas ajudam-no a trabalhar em equipa.
1.Respeitar as diferenças
Saber valorizar as diferenças e transformar as mesmas em oportunidades de desenvolvimento, aprendizagem e partilha.
2. Comunicar de forma clara e construtiva
Comunicar eficazmente ajuda na construção de bons relacionamentos entre pessoas, aumenta a sua motivação, desempenho e produtividade no trabalho.
3. Resiliência
Ter a capacidade de transformar situações adversas e inesperadas em oportunidades.
4. Estabelecer relações de confiança
Uma relação de confiança no trabalho cria um espaço aberto de comunicação, partilha, fluxo de ideias, superação de diferenças, produtividade e satisfação a nível profissional.
5. Partilha de conhecimento
Uma equipa de trabalho mais inteligente e representativa de opiniões origina melhores resultados pessoais, profissionais e organizacionais.
6. Atitude positiva
Compreender que um bom ambiente de trabalho traz vantagens, permitindo estimular a criatividade, o desempenho e a satisfação de todos os membros da equipa mesmo em situações adversas.
7. Assumir um compromisso comum
Toda a equipa deve estar focada num objetivo comum- contribuir para o crescimento da empresa e dos seus resultados.
8. Organizar e dinamizar o grupo
A estrutura do grupo pode influenciar o sucesso do mesmo.
9. Monitorização mútua
Num grupo eficaz e produtivo todos devem monitorizar o trabalho dos restantes membros, ajudando a enfrentar desafios e dificuldades e motivando os membros mutuamente.
Fonte: Ekonomista
